In de wereld van leren en ontwikkelen kom je het woord leiderschap op zo veel plekken tegen. Het is bijna een containerbegrip geworden. Leiderschap omvat namelijk heel veel. Ik kijk naar leiderschap vanuit de gedachte dat je in eerste instantie jezelf kent, je goede en je minder goede kwaliteiten. Want alleen vanuit zelfbewustzijn ben je in staat om anderen te ondersteunen in hun werk en ontwikkeling. Leiderschap gaat daarom volgens mij in essentie over verbinding met jezelf en verbinding met anderen.